能而不勞 豈得“自安”

梁漱溟先生有這樣一段話：“吃飯好好吃，睡覺好好睡，走路好好走，說話好好說，如此之謂敬?！狈从^時下，做不到這幾個“好好”的人卻并不在少數(shù)，如果說不好好吃飯、睡覺、走路、說話對他人和社會的影響還相對有限的話，那么，在現(xiàn)實生活中，有這樣一種不“好好”卻是讓人難以容忍的，那就是不好好工作。

有這樣一些黨員干部，干工作抓落實不是憑著黨性、公心，而是全憑任性、私心，合意的就干，不合意的就躲、就推，甚至把少干一件事、多偷一回懶當做是占了個大便宜，沾沾自喜。說起這些來，他們不僅毫無愧疚之心，反而有得意之色，實在讓人匪夷所思。

在一般人看來，那些在物質上、利益上占小便宜的人是不厚道之人，因而不愿與之交往，甚至避而遠之。然而，對于工作中偷奸?；急阋说娜?，卻常常缺少認真的審視，甚至有點習以為常、見怪不怪。其實，后一類占便宜的人也不厚道，他少干了活，別人就得多干；他占了便宜，就得有人為他“埋單”。如果對此類現(xiàn)象不加重視并及時糾正的話，占便宜的“聰明人”就會永遠占便宜，吃虧的老實人就得永遠吃虧。久而久之，更會影響到一個單位的風氣，挫傷大家干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

能說這類人不精明嗎？乍看起來是有些精明的，然而稍作分析，就能夠看出其愚蠢的一面。人們常說“能者多勞”，看似對能者有點不公，這不是有點“鞭打快牛”的邏輯嗎？然而，若將這幾個字的位置調換一下，就變成了“勞者多能”，這樣看來多勞一些又有何不可呢。能者多勞，雖然比別人多付出了一些心血和汗水，但卻提高了本領，增長了才干，勞苦功高，因此也能受到人們的尊重。近年來，黨和政府表彰的勞模和先進工作者，哪一個不是多勞多能的楷模？反之，那些把不作為當做精明，把偷懶當做占便宜的人，看似是少受了苦少受了累，但卻失去了寶貴的學習和鍛煉機會，別人的能力水平都提高了，他卻還在原地踏步；別人“多收了三五斗”，他卻業(yè)績平平甚至“拿不出東西來”，到頭來吃虧的還不是自己？

要說僅僅是對不起自己，倒也罷了，更關鍵的是，黨員干部中這種占便宜的心態(tài)、偷奸?；男袨椋c職業(yè)道德和黨性要求是背道而馳的。習近平總書記曾告誡黨員干部：“我們做人一世，為官一任，要有肝膽，要有擔當精神，應該對‘為官不為’感到羞恥，應該予以嚴肅批評。”北宋政治家司馬光每天就寢時，都會反省這一天的所作所為，如果與所拿俸祿相當，就能睡個安穩(wěn)覺；稍有不及，則“終夕不自安”。作為新時代的黨員干部，也應當時常思忖：所作所為是否愧對人民的期望、自己的所得？如果占著位子不作為，以偷懶耍奸為樂事，那么丟分的不僅是自己，還會讓所在的部門和單位丟分。

有哲學家曾經(jīng)說過：“我的生活原則是把工作變成樂趣，把樂趣變成工作。”如果說工作是快樂的、有趣的，那么，前提一定是融入其中、體驗其中、奉獻其中?！懊帀咽考坏弥蓄櫵??！奔热患尤氲近h員和公職人員的隊伍中，就應該以為黨和國家建功立業(yè)為價值取向，以為人民服務為不懈追求，在干事創(chuàng)業(yè)中須臾不忘初心、牢記使命，這樣才能“仰不愧于天，俯不怍于人”。（向賢彪）