濱海新區(qū)：大力開展不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)治理

（原標(biāo)題：讓“庸懶散浮拖”者無“容身之地”──濱海新區(qū)大力開展不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項(xiàng)治理）

編者按

濱海新區(qū)的疾風(fēng)厲勢(shì)，正是我市掀起不作為不擔(dān)當(dāng)問題“問責(zé)風(fēng)暴”的縮影。無論是市委日前嚴(yán)肅問責(zé)8名市管干部的通報(bào)，還是今天刊發(fā)的濱海新區(qū)專項(xiàng)治理的成效，都再次表明了市委向不作為不擔(dān)當(dāng)問題“開刀問斬”的堅(jiān)定決心和鮮明態(tài)度，釋放了不擔(dān)當(dāng)、不作為、不為民的干部在天津沒有“容身之地”的強(qiáng)烈信號(hào)。我們將深入報(bào)道區(qū)和部門扎實(shí)推進(jìn)專項(xiàng)治理的成效和做法，進(jìn)一步加大曝光力度，典型問題點(diǎn)名道姓通報(bào)，切實(shí)把鮮明導(dǎo)向立起來，把新風(fēng)正氣樹起來，積極營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

管黨治黨“寬松軟”、執(zhí)行政策“中梗阻”、不思進(jìn)取“躲推繞”、裝聾作啞當(dāng)“木官”、動(dòng)真碰硬無力度、作風(fēng)漂浮“庸懶散”……今年上半年，濱海新區(qū)劍指不作為不擔(dān)當(dāng)問題6類突出表現(xiàn)，共查處不作為不擔(dān)當(dāng)問題97起，處理129人，其中處級(jí)62人，科級(jí)及以下67人；給予黨紀(jì)政務(wù)處分74人，誡勉談話29人，通報(bào)批評(píng)20人，組織處理6人。

鐵腕問責(zé) 用好治理成果

電梯作為廣泛使用的特種設(shè)備，如果缺乏嚴(yán)格的檢驗(yàn)檢測(cè)和安全監(jiān)察，極有可能對(duì)人民群眾的生命安全和切身利益造成損害。

2017年6月至12月，濱海新區(qū)市場(chǎng)和質(zhì)量監(jiān)督管理局副局長(zhǎng)顧國洪、塘沽特種設(shè)備監(jiān)督檢驗(yàn)所所長(zhǎng)楊樹鋼等人在對(duì)塘沽祥和新園小區(qū)電梯檢驗(yàn)檢測(cè)和安全監(jiān)察過程中，對(duì)居民乘坐隱患電梯不了解、不知情，致使存在安全隱患的電梯一直“帶病”運(yùn)行，直至事態(tài)擴(kuò)大后才著手解決問題，造成不良社會(huì)影響。由此，顧國洪、楊樹鋼受到黨內(nèi)警告處分。

濱海新區(qū)將包括這起案例在內(nèi)的97起案例編輯成冊(cè)，以典型問題為鏡為鑒，教育引導(dǎo)督促廣大黨員干部從中汲取深刻教訓(xùn)。先后下發(fā)典型案例通報(bào)4期，對(duì)區(qū)公安局塘沽分局于家堡派出所民警對(duì)群眾報(bào)案未及時(shí)受理推諉扯皮等10起典型案例在全區(qū)通報(bào)，形成專項(xiàng)治理疾風(fēng)厲勢(shì)。

全區(qū)覆蓋 深挖問題線索

7月上旬，一場(chǎng)聲勢(shì)浩大的不作為不擔(dān)當(dāng)問題“萬人問卷調(diào)查”在濱海新區(qū)開展，針對(duì)自查自糾浮于表面、“上熱中溫下冷”等情況，濱海新區(qū)以調(diào)查問卷的方式搜集問題線索，廣開言路、公開納諫，實(shí)行開門整風(fēng)。目前，已向全區(qū)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位及“雙萬雙服”平臺(tái)企業(yè)、社區(qū)農(nóng)村居民群眾印發(fā)調(diào)查問卷2.3萬份。

調(diào)研摸底是開展專項(xiàng)治理的重要基礎(chǔ)，深挖問題線索才能確保治理有的放矢。

濱海新區(qū)紀(jì)委、稅務(wù)、公安等部門采取不打招呼、不預(yù)設(shè)路線的方式，明察暗訪19家單位，針對(duì)節(jié)日“四風(fēng)”問題、值班帶班以及“海河英才”人才引進(jìn)工作情況開展突擊檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的51條問題線索逐一核查。聚焦在崗期間工作作風(fēng)等4類問題，深入黨政機(jī)關(guān)辦公區(qū)域、街鎮(zhèn)、社區(qū)和服務(wù)群眾窗口單位等10個(gè)點(diǎn)位進(jìn)行明察暗訪，制作暗訪專題片在區(qū)政府常務(wù)會(huì)議上播放，對(duì)違反工作紀(jì)律人員予以曝光。

先后召開區(qū)信訪辦、區(qū)審計(jì)局、區(qū)“雙萬雙服”辦公室等職能部門座談會(huì)，召開人大代表、政協(xié)委員、特邀監(jiān)察員、群眾代表、國有和民營企業(yè)代表座談會(huì)，重點(diǎn)搜集“雙萬雙服”優(yōu)化營商環(huán)境、服務(wù)群眾方面存在的“庸懶散浮拖”等問題。

標(biāo)本兼治 堅(jiān)持久久為功

濱海新區(qū)緊密結(jié)合優(yōu)化營商環(huán)境、“雙萬雙服促發(fā)展”、村級(jí)組織換屆、扶貧助困專項(xiàng)治理等重點(diǎn)任務(wù)，以民計(jì)民生和群眾身邊的不正之風(fēng)為抓手，組成聯(lián)合督查組，深入?yún)^(qū)農(nóng)委、區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管局、區(qū)國資委等29家單位聽取匯報(bào)，當(dāng)場(chǎng)指出問題，責(zé)令限期整改。

針對(duì)部分人大代表、政協(xié)委員、特邀監(jiān)察員等提出的問題線索，向相關(guān)責(zé)任部門和單位下達(dá)12份督辦函，包括各類問題25件、工作建議17條。針對(duì)明察暗訪中存在的問題，對(duì)相關(guān)單位下達(dá)11份整改督辦函，100%得到落實(shí)。

濱海新區(qū)推進(jìn)權(quán)責(zé)清單制度建設(shè)，制定職責(zé)清單的部門（單位）共670個(gè)，職責(zé)事項(xiàng)總數(shù)13191項(xiàng)。

通過全區(qū)覆蓋宣傳、深挖問題線索、緊盯問題督辦、疾風(fēng)厲勢(shì)問責(zé)、用好治理成果，擔(dān)當(dāng)作為逐漸成為廣大干部的思想自覺、行動(dòng)自覺，促進(jìn)了涉及群眾切身利益問題的解決，以作風(fēng)建設(shè)“新常態(tài)”保證干部干事創(chuàng)業(yè)“在狀態(tài)”，以新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為營造海晏河清的政治生態(tài)。（徐麗）