【擔(dān)當(dāng)作為先進典型】敢于較真碰硬

（原標題：敢于較真碰硬──記薊州區(qū)委常委、區(qū)紀委書記、區(qū)監(jiān)委主任焦?。?/p>

2月11日，節(jié)后上班第一天，薊州區(qū)紀委監(jiān)委以“勵使命，早開局”為主題召開會議，區(qū)委常委、區(qū)紀委書記、區(qū)監(jiān)委主任焦健要求全體機關(guān)干部要深入貫徹落實十九屆中央紀委三次全會和市紀委十一屆五次全會精神，新春開好局，高標準謀劃好全年各項工作。

焦健自2016年12月到薊州區(qū)工作以來，始終牢記使命責(zé)任，全身心投入到紀檢監(jiān)察事業(yè)中，擔(dān)當(dāng)作為，負重前行，推動全區(qū)全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷向縱深發(fā)展。

認真落實“兩個堅決維護”。組織力量切實加強對黨中央和市委、區(qū)委重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違背黨中央大政方針和決策部署的行為，嚴肅查處“七個有之”、搞“兩面派”、做“兩面人”，以整治圈子文化和好人主義為重點，進一步肅清黃興國、盧旺惡劣影響，嚴肅處置違反政治紀律和政治規(guī)矩8人次。

敢于較真碰硬。工作中不怕得罪人，對腐敗分子絕不手軟，先后共組織立案569件，結(jié)案567件，給予黨紀政務(wù)處分559人。嚴查“四風(fēng)”問題，組織查處違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”問題52件，給予黨紀政務(wù)處分47人，推動黨風(fēng)政風(fēng)持續(xù)向善向好。深入推進不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理，查處不作為不擔(dān)當(dāng)問題264件，處理339人次，給予黨紀政務(wù)處分60人。

維護群眾利益。堅持以人民為中心的價值取向，著力組織開展扶貧助困領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理，對侵害群眾利益的問題堅決查處，先后組織查處群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題86件，對102人進行了處理。同時，加強源頭防范，在全市率先推進農(nóng)村“小微權(quán)力”規(guī)范化建設(shè)，組織制定3大類45項正面權(quán)力清單、7類30項負面權(quán)力清單，實現(xiàn)了農(nóng)村“小微權(quán)力”具體化、內(nèi)容清單化、運行流程化、行使公開化。

勇于改革創(chuàng)新。堅持把創(chuàng)新貫穿紀檢監(jiān)察工作全過程，著重在主體責(zé)任檢查、發(fā)揮監(jiān)督職能、審查規(guī)范管理、審理質(zhì)量管理、查究“四風(fēng)”方式方法、優(yōu)化內(nèi)設(shè)機構(gòu)、巡察派駐監(jiān)督、警示教育、紀檢干部管理、農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)等十個方面推動創(chuàng)新，實現(xiàn)了全區(qū)紀檢監(jiān)察工作新突破。先后完成巡察機構(gòu)、派駐機構(gòu)改革，全力推進全區(qū)監(jiān)察體制改革，僅用63天就完成了人員轉(zhuǎn)隸、新址搬遷等工作，構(gòu)建起紀律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、巡察監(jiān)督、派駐監(jiān)督的“四個監(jiān)督”全覆蓋的監(jiān)督體系。（記者 陳忠權(quán)）