從嚴(yán)整治黨內(nèi)好人主義之風(fēng)

《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的意見》強(qiáng)調(diào)，要發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化，堅(jiān)決防止和反對(duì)個(gè)人主義、分散主義、自由主義、本位主義、好人主義。好人主義是黨內(nèi)政治生活中的一種庸俗文化，是我們黨在不同歷史時(shí)期整風(fēng)運(yùn)動(dòng)中重點(diǎn)整治的內(nèi)容之一。在當(dāng)前黨內(nèi)政治生活中，好人主義主要表現(xiàn)為部分黨員干部說話不走心和做事無擔(dān)當(dāng)。說話不走心，就是指部分黨員干部在黨內(nèi)政治生活中，該發(fā)聲時(shí)避重就輕回避問題實(shí)質(zhì)、偏離事實(shí)地夸夸其談、不講原則地媚權(quán)媚上，等等。做事無擔(dān)當(dāng)，就是指部分黨員干部在工作中不注重解決問題，一味推崇“事不關(guān)己高高掛起”，篤信“寧可不做不要做錯(cuò)”，逃避責(zé)任圖清閑，甚至不講規(guī)矩送人情等。

好人主義對(duì)黨內(nèi)政治生活具有十分惡劣的影響。一方面，它助長怠惰之風(fēng)。醉心于“太平無事”、爭做“太平官”是信奉好人主義者的特性，他們?cè)谌粘９ぷ髦屑炔辉赋袚?dān)責(zé)任也不愿投身實(shí)踐，生怕因?yàn)樽约旱男燎诠ぷ鲹屃怂孙L(fēng)頭，引來他人嫉恨；生怕自己的工作沒有做好而給別人留下口實(shí)，給自己帶來麻煩；生怕自己的公正言行成為引起他人打擊報(bào)復(fù)的“禍根”。故而，他們?cè)谠撻_口的時(shí)候言不由衷，在該堅(jiān)持原則的地方和稀泥，在該“擼起袖子加油干”的關(guān)頭耍“迷蹤拳”，最終造成工作中“只聞樓梯響，不見人下來”，難出成績。另一方面，它催生官僚主義。在上級(jí)對(duì)下級(jí)的關(guān)系中，它使上級(jí)成為“愛護(hù)”下屬的“好領(lǐng)導(dǎo)”，為上級(jí)樹立“大好人”形象，進(jìn)而引起下級(jí)的盲目服從和盲目跟從；在下級(jí)對(duì)上級(jí)的關(guān)系中，它使下級(jí)成為“應(yīng)聲蟲”，不敢或不愿指出領(lǐng)導(dǎo)的工作過失；在同級(jí)之間，它使同級(jí)同事關(guān)系虛化、弱化，造成以職務(wù)確定身份、確定關(guān)系的官僚風(fēng)氣盛行。

好人主義盛行的根源主要在于：其一，理想信念動(dòng)搖。由于理想信念不堅(jiān)定、為民服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)烈，一些黨員干部在意識(shí)和行為上便容易背離初心。他們混淆公與私、情與法，在本職工作中夾帶私利，習(xí)慣性地在大是大非面前不講原則，進(jìn)而犧牲組織利益搞小團(tuán)體利益，犧牲人民利益換取個(gè)人私利，最終變成干部隊(duì)伍中的“軟骨者”“食利者”。其二，封建庸俗文化余毒未清。其中，以關(guān)系學(xué)為代表的封建腐朽文化為“老好人”的誕生提供了催化劑，它致使一些黨員干部為追求個(gè)人利益而一門心思拉關(guān)系、找門道、走捷徑，導(dǎo)致幫派主義盛于集體主義、團(tuán)伙思想重于團(tuán)結(jié)思想，造成一些黨員干部在實(shí)際工作中以情代理、以情代法；以厚黑學(xué)為代表的封建腐朽處世哲學(xué)為“老好人”四處討好、八面玲瓏提供了法門；對(duì)中庸之道的偏差理解和畸形信仰也是衍生好人主義的重要原因，一些黨員干部所自持的中庸之道是明哲保身的處世哲學(xué)，他們既不敢批評(píng)他人也不愿批評(píng)自我、既不敢得罪他人也不愿展示個(gè)人、既擅于稱贊他人的功勞也擅于“體諒”他人的過失。其三，利益綁架關(guān)系的影響。一些領(lǐng)導(dǎo)干部因?yàn)槔硐胄拍顒?dòng)搖、工作原則喪失，在追求個(gè)人利益的過程中，他們憑借手中的權(quán)力非常容易發(fā)生利益綁架關(guān)系。在這種關(guān)系之下，部分領(lǐng)導(dǎo)干部為維護(hù)具有某種關(guān)聯(lián)的個(gè)人利益，便會(huì)在黨內(nèi)政治生活中彼此“睜一只眼閉一只眼”。其四，制度有待進(jìn)一步健全。特別是個(gè)別地方在選人用人時(shí)“唯選票論、唯呼聲論、唯關(guān)系論”，導(dǎo)致一部分黨員干部為賺取選票去充當(dāng)“老好人”，憑借“好人緣”來突破“上位”難關(guān)，這也為那些擅于賣乖討好的人提供了鉆營的機(jī)會(huì)。

推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，必須從嚴(yán)治理好人主義。首先，要鞏固黨員干部的理想信念，要緊緊圍繞黨的政治建設(shè)這一根本，“把堅(jiān)定理想信念作為黨的思想建設(shè)的首要任務(wù)，教育引導(dǎo)全黨牢記黨的宗旨，挺起共產(chǎn)黨人的精神脊梁”，在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，號(hào)召各級(jí)黨員干部把對(duì)黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔(dān)當(dāng)。其次，要用好批評(píng)和問責(zé)這兩把銳利武器。一方面，要增強(qiáng)批評(píng)與自我批評(píng)的科學(xué)性。在開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)，要始終堅(jiān)持懲前毖后、治病救人，抓早抓小、防微杜漸，做到標(biāo)本兼治，防患于未然；要“批到點(diǎn)上”“治到癥結(jié)上”。另一方面，要嚴(yán)格執(zhí)行問責(zé)條例，實(shí)現(xiàn)權(quán)責(zé)面前一律平等，做到有權(quán)力的不放縱、有問題的不放過，特別是對(duì)那些管黨治黨失之于寬松軟，搞一團(tuán)和氣，不負(fù)責(zé)、不擔(dān)當(dāng)，造成嚴(yán)重后果的“老好人”，必須嚴(yán)肅問責(zé)。最后，要落實(shí)黨內(nèi)民主制度，營造風(fēng)清氣正的民主氛圍，為那些想說真話、想干實(shí)事的黨員干部創(chuàng)造環(huán)境、創(chuàng)造條件、提供保障，進(jìn)而讓更多黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在想說真話的同時(shí)，敢說真話、能說真話；要貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，?jiān)持事業(yè)為上、公道正派；要堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，匡正選人用人風(fēng)氣；要旗幟鮮明為那些敢于擔(dān)當(dāng)、踏實(shí)做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁；加快推進(jìn)選人用人體制機(jī)制的規(guī)范化、科學(xué)化和制度化，使那些依靠“好人緣”占位置之人無立足之地。（李毅）