一線掃描丨市紀(jì)委監(jiān)委第一監(jiān)督檢查室：“云培訓(xùn)”新模式帶來七大轉(zhuǎn)變

市紀(jì)委監(jiān)委第一監(jiān)督檢查室舉辦《防范化解國(guó)有企業(yè)金融風(fēng)險(xiǎn)的思考》專題講座，市屬國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察干部“云端”參訓(xùn)。

8月21日，市監(jiān)委特約監(jiān)察員、中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)常務(wù)理事楊玉芙應(yīng)市紀(jì)委監(jiān)委第一監(jiān)督檢查室之邀，通過“云培訓(xùn)”，為市屬國(guó)有企業(yè)專題解讀民法典。

自疫情發(fā)生以來，市紀(jì)委監(jiān)委第一監(jiān)督檢查室將“市屬國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓(xùn)班”由線下搬上“云端”，依托市國(guó)資委“智慧國(guó)資”內(nèi)網(wǎng)平臺(tái)，嘗試“云培訓(xùn)”。目前已成功舉辦8期，內(nèi)容涉及學(xué)習(xí)貫徹十九屆中央紀(jì)委四次全會(huì)精神、防范化解國(guó)有企業(yè)金融風(fēng)險(xiǎn)、證據(jù)收集及審查、國(guó)企監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作流程及文書使用、審計(jì)手段助力紀(jì)檢監(jiān)察工作等，獲得廣泛好評(píng)。

提起“云培訓(xùn)”的嘗試，市紀(jì)委監(jiān)委第一監(jiān)督檢查室副主任段賽穎用“七個(gè)轉(zhuǎn)變”總結(jié)了培訓(xùn)成效。

實(shí)現(xiàn)“有限參與”到“全面覆蓋”的轉(zhuǎn)變?！霸婆嘤?xùn)”每期參與人數(shù)800人左右，從范圍上實(shí)現(xiàn)了“一竿子插到底”，既有效解決了“逐級(jí)解讀、信息衰減、知識(shí)失真”的問題，也有效解決了企業(yè)基層紀(jì)檢監(jiān)察干部專業(yè)培訓(xùn)較少的老問題。

實(shí)現(xiàn)“一成不變”到“按需應(yīng)變”的轉(zhuǎn)變。培訓(xùn)課時(shí)更具彈性，由過去的集中幾天分散到年內(nèi)若干次，適當(dāng)延長(zhǎng)培訓(xùn)課時(shí)和期數(shù)，講深講透講徹底。此外，開課前一周對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行“云預(yù)告”，在“云授課”的基礎(chǔ)上，適當(dāng)配合“云問答”“云研討”“云測(cè)試”環(huán)節(jié)，學(xué)前預(yù)習(xí)，學(xué)后即用，學(xué)后即測(cè)，讓知識(shí)更加扎實(shí)。

實(shí)現(xiàn)“集中灌輸教育”到“專題學(xué)研結(jié)合”的轉(zhuǎn)變。學(xué)習(xí)更具互動(dòng)性，線上培訓(xùn)每名學(xué)員均可互動(dòng)發(fā)言，實(shí)現(xiàn)“一個(gè)問題、共同思考、多人參與”的互動(dòng)效果，廣大學(xué)員展現(xiàn)出極強(qiáng)的互動(dòng)意愿，場(chǎng)面異?；钴S。研討更具針對(duì)性，一次一專題的線上培訓(xùn)，使學(xué)員每次能夠聚焦一個(gè)主題展開討論，有助于加深對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的理解。分組更具科學(xué)性，線上培訓(xùn)可根據(jù)駐在單位所屬行業(yè)、領(lǐng)域、門類等維度分組，實(shí)現(xiàn)分級(jí)分類精準(zhǔn)培訓(xùn)。

實(shí)現(xiàn)“自下而上調(diào)訓(xùn)”到“自上而下送課”的轉(zhuǎn)變。線上培訓(xùn)“足不出戶”即可參訓(xùn)，切實(shí)給基層減負(fù)。同時(shí)，“短時(shí)多次”的教學(xué)模式，讓學(xué)員不必長(zhǎng)時(shí)間脫產(chǎn)參訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)與工作的統(tǒng)籌推進(jìn)。線上培訓(xùn)可以提前溝通選題、商定培訓(xùn)時(shí)間，如遇突發(fā)情況也能及時(shí)調(diào)整，牢牢掌握“課程推送”主動(dòng)權(quán)。

實(shí)現(xiàn)“課堂秩序靠他律”到“全程視頻跟蹤要自律”的轉(zhuǎn)變。線上培訓(xùn)充分發(fā)揮主會(huì)場(chǎng)全程視頻監(jiān)控功能，并通過與電話、微信群等關(guān)聯(lián)使用，做到實(shí)時(shí)提醒糾正，使課堂秩序由他律轉(zhuǎn)為自律。課前“云簽到”確保出勤，課中“云監(jiān)控”確保培訓(xùn)紀(jì)律，討論“云點(diǎn)名”提高互動(dòng)質(zhì)量，課后“云測(cè)試”檢驗(yàn)實(shí)際效果。

實(shí)現(xiàn)“單一培訓(xùn)”到“多項(xiàng)工作復(fù)合”的轉(zhuǎn)變。堅(jiān)持培訓(xùn)與日常監(jiān)督整合推進(jìn)，培訓(xùn)期間，工作人員赴分會(huì)場(chǎng)走訪，既查看培訓(xùn)效果，又同步開展日常監(jiān)督和專項(xiàng)檢查，有效防止“一事跑一趟”“一事查一遍”給聯(lián)系單位造成負(fù)擔(dān)的問題。

實(shí)現(xiàn)“見不著面”到“經(jīng)常見面”的轉(zhuǎn)變。線上培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)監(jiān)督檢查室與各被監(jiān)督單位每月1至2次“云見面”，有效解決因被監(jiān)督單位多、分布散，而造成的見面少、交流難問題。同時(shí)，依托線上培訓(xùn)和微信群，各市屬國(guó)企之間有了交流互動(dòng)的“雙見面”平臺(tái)。（田瑩）