河?xùn)|區(qū)：以“四個(gè)融合”為抓手 推進(jìn)監(jiān)察體制改革向縱深發(fā)展

河?xùn)|區(qū)紀(jì)委監(jiān)委以“四個(gè)融合”為抓手，推進(jìn)國(guó)家監(jiān)察體制改革向縱深發(fā)展。今年以來(lái)，已處置問(wèn)題線索83件，立案20件，采取留置措施5人，給予黨紀(jì)政務(wù)處分34人，組織處理9人，挽回經(jīng)濟(jì)損失33.31萬(wàn)元，切實(shí)把制度優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為治理效能。

黨建引領(lǐng)促思想融合。嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活，充分運(yùn)用“三會(huì)一課”、黨日活動(dòng)等方式，開(kāi)展深入細(xì)致的思想工作。關(guān)注每名干部的思想動(dòng)態(tài)，通過(guò)集體重過(guò)“政治生日”、開(kāi)展“五四”青年干部座談會(huì)等活動(dòng)，增強(qiáng)思想碰撞、交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、傳承優(yōu)良傳統(tǒng)。集中開(kāi)展素質(zhì)拓展訓(xùn)練，通過(guò)“急速60秒”“書寫藍(lán)圖”“呼吸的力量”等活動(dòng)提升凝聚力和向心力。

強(qiáng)化培訓(xùn)促業(yè)務(wù)融合。集中開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，采取集中授課與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，圍繞“從審理看案件質(zhì)量”“紀(jì)檢工作實(shí)務(wù)”“從公訴視角看執(zhí)紀(jì)取證工作”等內(nèi)容來(lái)設(shè)置課程，轉(zhuǎn)隸人員側(cè)重學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)，紀(jì)檢干部側(cè)重學(xué)習(xí)憲法法律法規(guī)，全體干部共同學(xué)習(xí)監(jiān)察法等，全面提高業(yè)務(wù)能力，達(dá)到“1+1>2”的效果。

統(tǒng)籌人員促隊(duì)伍融合。結(jié)合“一對(duì)一”談話了解轉(zhuǎn)隸干部特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)和工作意愿，充分考慮轉(zhuǎn)隸干部和紀(jì)檢干部的工作經(jīng)歷、性格、年齡等因素，堅(jiān)持將編制和人員配置向主責(zé)主業(yè)傾斜的方針，根據(jù)設(shè)立的13個(gè)部室崗位職責(zé)和工作特點(diǎn)，采取交叉配備、人員混合的方式，將轉(zhuǎn)隸人員合理分配到每個(gè)部室，做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。

嚴(yán)肅紀(jì)律促作風(fēng)融合。通過(guò)創(chuàng)新干部鍛煉培養(yǎng)機(jī)制，加強(qiáng)干部隊(duì)伍能力建設(shè)，提高日常監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)審查、依法調(diào)查的質(zhì)量。牢固樹(shù)立“打鐵必須自身硬”理念，加強(qiáng)自我監(jiān)督，健全內(nèi)控機(jī)制，在行使權(quán)力上慎之又慎，在自我約束上嚴(yán)之又嚴(yán)，真正守住底線、遠(yuǎn)離紅線，帶頭做廉潔自律標(biāo)桿，鍛造忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍。（河?xùn)|區(qū)紀(jì)委監(jiān)委 | 責(zé)任編輯 王劍）