紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)開(kāi)展回訪教育 因人施策激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為

“寧老伯，你對(duì)鎮(zhèn)村工作有什么意見(jiàn)？”近日，江西省永豐縣藤田鎮(zhèn)鎮(zhèn)長(zhǎng)黃瑞斌來(lái)到村民寧玉榮家進(jìn)行走訪。此時(shí)的黃瑞斌工作認(rèn)真、踏實(shí)肯干，這與他一年多前剛受處分時(shí)的狀態(tài)完全不同。

“感覺(jué)特別自責(zé)、消沉……”2018年底因工作不力受到警告處分后，時(shí)任藤田鎮(zhèn)黨委副書(shū)記的黃瑞斌一度非常失落。在對(duì)黃瑞斌進(jìn)行回訪談話時(shí)，永豐縣紀(jì)委監(jiān)委回訪人員從他熟悉的基層工作談起，幫助他認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤，勸解其放下包袱輕裝上陣。之后，黃瑞斌重拾信心，在脫貧攻堅(jiān)、環(huán)境整治、圩鎮(zhèn)管理等工作中取得突出業(yè)績(jī)。

“通過(guò)一年多的數(shù)次回訪談話和密切觀察，黃瑞斌表現(xiàn)突出，可以勝任重要崗位?！笔盏浇M織部門(mén)擬提拔黃瑞斌為鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的征詢后，永豐縣紀(jì)委監(jiān)委在回復(fù)函上明確提出意見(jiàn)。今年6月，黃瑞斌的任命順利通過(guò)。

開(kāi)展回訪教育，是做好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“后半篇文章”的重要內(nèi)容。各地紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)結(jié)合、激勵(lì)與約束并重，多措并舉扎實(shí)開(kāi)展受處分黨員干部回訪教育工作，推動(dòng)“有錯(cuò)干部”變“有為干部”。

天津市各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)積極督促推動(dòng)各級(jí)黨委（黨組）履行主體責(zé)任、黨委（黨組）書(shū)記履行第一責(zé)任人責(zé)任，發(fā)揮近距離、全天候、常態(tài)化觀察了解受處分人員的優(yōu)勢(shì)，帶頭開(kāi)展回訪教育，層層示范、層層壓責(zé)，有針對(duì)性做好思想政治工作，幫助受處分人員正視錯(cuò)誤打開(kāi)心結(jié)，振奮精神擔(dān)當(dāng)作為。

“回訪教育最擔(dān)心的是‘口服心不服’，一定要保持思想溝通，并將其納入干部日常教育管理。”上海市浦東新區(qū)紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持日常跟蹤教育和重點(diǎn)回訪教育相結(jié)合，在確保教育力度的同時(shí)注重關(guān)懷溫度，將幫扶受處分人員納入基層紀(jì)委和派駐紀(jì)檢監(jiān)察組日常工作之中，不讓受處分黨員干部“掉隊(duì)”。

對(duì)存在錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)的，嚴(yán)肅認(rèn)真做好思想教育；對(duì)情緒消沉的，耐心疏導(dǎo)幫助解開(kāi)心結(jié)；對(duì)不認(rèn)真吸取教訓(xùn)的，及時(shí)敲響警鐘……為提升回訪教育針對(duì)性和有效性，避免千人一面，黑龍江省佳木斯市紀(jì)委監(jiān)委通過(guò)研究案情、走訪了解、集體會(huì)商等方式，充分掌握受處分人員的錯(cuò)誤性質(zhì)和情節(jié)、處分類型、處分期間個(gè)人表現(xiàn)等，針對(duì)不同對(duì)象量身定制回訪方案，做到因人因事施策、精準(zhǔn)分類回訪，有力提升回訪效果。

針對(duì)回訪教育“不會(huì)訪、隨意訪”等問(wèn)題，江蘇省南通市崇川區(qū)紀(jì)委監(jiān)委圍繞回訪教育標(biāo)準(zhǔn)和程序，出臺(tái)實(shí)施方案，以制度形式明確了“聽(tīng)取回訪對(duì)象單位領(lǐng)導(dǎo)、同事、服務(wù)對(duì)象意見(jiàn)，聽(tīng)取談話組成員、監(jiān)督檢查室、委領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)”“重點(diǎn)了解回訪對(duì)象認(rèn)識(shí)表現(xiàn)及單位日常教育情況，深入了解年度考核、評(píng)先評(píng)優(yōu)及在民主生活會(huì)說(shuō)明情況，廣泛了解推動(dòng)以案促改、凈化政治生態(tài)情況”的“六聽(tīng)取三了解”回訪程序，實(shí)現(xiàn)每個(gè)工作環(huán)節(jié)都有明確規(guī)范。

重慶市萬(wàn)州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委積極推動(dòng)建立健全回訪教育長(zhǎng)效機(jī)制，督促受處分人員所在單位舉一反三、查漏補(bǔ)缺，針對(duì)查找的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和治理監(jiān)管、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，開(kāi)展整改和專項(xiàng)治理?；卦L后適時(shí)跟蹤鞏固，及時(shí)建立回訪教育臺(tái)賬、動(dòng)態(tài)更新受訪人個(gè)人廉政檔案，為考核考察干部提供參考。

農(nóng)村黨員干部是開(kāi)展基層治理的基礎(chǔ)力量，為保證受處分農(nóng)村黨員干部不掉隊(duì)，浙江省縉云縣紀(jì)委監(jiān)委將回訪教育工作觸角延伸到村。全縣18個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對(duì)上年度受處分農(nóng)村黨員干部開(kāi)展大回訪，通過(guò)回訪了解農(nóng)村黨員干部受處分后的思想動(dòng)態(tài)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，有的放矢開(kāi)展教育工作，進(jìn)一步激勵(lì)農(nóng)村黨員干部擔(dān)當(dāng)作為，積極投身農(nóng)村基層治理和清廉村居建設(shè)各項(xiàng)工作。（段相宇）