推動責(zé)任落實 嚴(yán)肅黨內(nèi)生活

“市人力社保局組織制定領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部全面從嚴(yán)治黨‘兩個清單’，推動責(zé)任落實。”市人力社保局局長、黨組書記楊光說，市人力社保局于3月初和6月底，分別召開黨風(fēng)廉政建設(shè)部署會和中期推動會。7月份，組織對51個直屬基層黨組織開展專項巡查。組織7個巡察組對14個基層黨組織開展專項巡察，強(qiáng)化政治體檢。“我們堅持強(qiáng)化‘一崗雙責(zé)’，組織班子成員帶隊，采取集中述職、分片測評、個別談話、實地檢查、領(lǐng)導(dǎo)點評等方式，強(qiáng)化對基層黨組織落實主體責(zé)任的述職評議考核，并通報考核結(jié)果。8月份，安排9名班子成員帶隊，對67個基層黨組織落實黨建重點工作任務(wù)及日常工作情況進(jìn)行督查檢查，強(qiáng)化常態(tài)化監(jiān)督?！?/p>

在嚴(yán)肅和規(guī)范黨內(nèi)政治生活方面，楊光介紹，市人力社保局黨組堅持民主決策科學(xué)決策，堅持末位表態(tài)，不搞“一言堂”。成立以法制機(jī)構(gòu)為主體，法學(xué)專家、執(zhí)業(yè)律師參與的法律顧問團(tuán)隊，參與重大政策研究制定，確保決策依法合規(guī)。召開專題學(xué)習(xí)貫徹民主集中制有關(guān)規(guī)定的擴(kuò)大會議，邀請黨校教授作專題講座，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部民主決策意識。